溫州市人民醫(yī)院職工代表大會(huì)

醫(yī)院工作報(bào)告

余穎聰

各位代表：

現(xiàn)在，我代表溫州市人民醫(yī)院、溫州市婦女兒童醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，向大會(huì)作醫(yī)院工作報(bào)告，請(qǐng)予以審議。

“十三五”發(fā)展成績(jī)

“十三五”時(shí)期，是我院發(fā)展史上具有里程碑意義的五年。五年來(lái)，我院在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，積極助推醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，秉持崇德崇新、至精至誠(chéng)的院訓(xùn)，以打造高水平的區(qū)域醫(yī)學(xué)中心、建設(shè)溫州優(yōu)質(zhì)服務(wù)第一品牌醫(yī)院為目標(biāo)，堅(jiān)持“質(zhì)量立院、科技強(qiáng)院、人才興院、文化塑院”，聚力醫(yī)院建設(shè)發(fā)展，取得了一定的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

五年來(lái)，我們加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作。全面落實(shí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，充分發(fā)揮“紅色領(lǐng)航”作用，進(jìn)一步提高黨建工作科學(xué)化水平，落實(shí)主體職責(zé)，深化支部建設(shè)，加強(qiáng)行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)守政治陣地。

五年來(lái)，我們加速規(guī)模擴(kuò)張發(fā)展。婁橋新院拔地而起，輻射浙南閩北；成立婦女兒童醫(yī)院，充分發(fā)揮專(zhuān)科優(yōu)勢(shì)；溫州市體檢中心喬遷新址，體檢環(huán)境煥然一新，基本構(gòu)建了“全生命周期”醫(yī)療服務(wù)綜合體框架。極大豐富了溫州市醫(yī)療服務(wù)資源，為全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和公立醫(yī)院改革添上濃墨重彩的一筆。

五年來(lái)，我們深化學(xué)科強(qiáng)基工程。綜合學(xué)科建設(shè)取得長(zhǎng)足發(fā)展；婦幼特色再攀高峰，打造區(qū)域?qū)？坡?lián)盟，實(shí)現(xiàn)從夫精人工授精到試管嬰兒的跨越式發(fā)展；接軌上海，掛牌“上海大學(xué)附屬第三醫(yī)院”；“上海名醫(yī)館”有口皆碑，名醫(yī)團(tuán)隊(duì)日益壯大；“甌越論壇”項(xiàng)目形成品牌；各專(zhuān)科中心建設(shè)碩果累累；各級(jí)發(fā)明專(zhuān)利數(shù)、科研項(xiàng)目數(shù)屢創(chuàng)新高。

五年來(lái)，我們強(qiáng)化人才建設(shè)。251人才工程基礎(chǔ)夯實(shí)，“三鷹”人才建設(shè)前景遠(yuǎn)大，打造全國(guó)青年文明號(hào)，創(chuàng)溫州市、縣兩級(jí)歷史，被評(píng)為溫州市“尊重人才突出貢獻(xiàn)集體”。

五年來(lái)，我們堅(jiān)持醫(yī)療便民利民。“最多跑一次”改革成績(jī)斐然，信息化建設(shè)走在前列；“超女來(lái)了”公益項(xiàng)目榮獲全國(guó)金獎(jiǎng)，受到了廣大市民一致好評(píng)。

各位代表，“十三五”時(shí)期取得的成績(jī)來(lái)之不易。這是高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟的結(jié)果，是上級(jí)單位正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是院黨政班子科學(xué)決策的結(jié)果，更是廣大干部職工風(fēng)雨同舟、共同奮斗的結(jié)果。

在此，我代表醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心和支持醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友表示衷心的感謝，向在各個(gè)崗位上努力進(jìn)取、勤奮工作、敬業(yè)求精的全院干部職工及為醫(yī)院的成長(zhǎng)發(fā)展鞠躬盡瘁的老領(lǐng)導(dǎo)和離退休老同志致以誠(chéng)摯的祝福和崇高的敬意！

同時(shí)，我們也清醒地看到，發(fā)展中存在一些問(wèn)題和不足：對(duì)照既定目標(biāo)，“十三五規(guī)劃”中手術(shù)人次、病床使用率等個(gè)別指標(biāo)完成情況離預(yù)期尚有差距，醫(yī)療質(zhì)量和效益有待進(jìn)一步提高，內(nèi)涵式發(fā)展還需深化，健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展還未健全，學(xué)科綜合發(fā)展亟需加力加速，面對(duì)健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)、面對(duì)突如其來(lái)的新冠肺炎疫情，我們要在變化變局中搶抓機(jī)遇，在逆境逆勢(shì)中砥礪奮進(jìn)，在苦干實(shí)干中決戰(zhàn)決勝，直面問(wèn)題、敢于擔(dān)當(dāng)。

2020年主要工作

堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng)，深入推進(jìn)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)

做好組織建設(shè)，健全運(yùn)行機(jī)制

完成黨支部換屆工作，選舉組織有力、流程嚴(yán)謹(jǐn)合規(guī)。產(chǎn)生了新一屆黨支部委員會(huì)委員，在職黨支部也由原來(lái)的15個(gè)增設(shè)為18個(gè)，黨支部書(shū)記均是醫(yī)院中層正職。

健全完善工作運(yùn)行機(jī)制。修訂了《黨委會(huì)議事規(guī)則》《院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則》《科委會(huì)議事規(guī)則》，完善了醫(yī)院發(fā)展委員會(huì)的工作規(guī)則，落實(shí)了黨支部參與科室重大事項(xiàng)決策，進(jìn)一步深化黨委領(lǐng)導(dǎo)下院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，健全黨建與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合機(jī)制。

探索智慧黨建模式，推進(jìn)云上黨建。與釘釘平臺(tái)合作，開(kāi)發(fā)適用醫(yī)院黨建管理的“云上黨建”平臺(tái)，逐步在各支部推廣運(yùn)行，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方針，建立數(shù)字時(shí)代黨建工作的管理閉環(huán)、形成科學(xué)、嚴(yán)密、高效、智能的黨務(wù)管理方案，提升黨建治理水平。

突出規(guī)范建設(shè)，提升組織戰(zhàn)斗力

規(guī)范化黨支部建設(shè)。實(shí)行黨支部問(wèn)題清單管理，每季度召開(kāi)支部書(shū)記例會(huì)，總結(jié)提升推廣了一批 “一支部一特色”、“一黨員一閃光”黨建品牌，在全部“四化”黨支部的基礎(chǔ)上，增創(chuàng)婦產(chǎn)科一黨支部為示范黨支部?！凹t色驛站”黨建服務(wù)品牌在門(mén)診、病區(qū)實(shí)現(xiàn)全推廣、全覆蓋；成立了“紅色驛站”黨群工作室，綜合解決病區(qū)紅色驛站工作開(kāi)展中的疑難問(wèn)題，并開(kāi)展延伸的黨建文化活動(dòng)。

規(guī)范黨員發(fā)展，完成3位在抗疫工作中表現(xiàn)突出的一線(xiàn)醫(yī)務(wù)人員火線(xiàn)入黨。做好高知群體入黨工作，共吸收入黨7名，占黨員發(fā)展比例的87.5%。加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍培養(yǎng)學(xué)習(xí)，推送16名新任黨支部書(shū)記、副書(shū)記參加市直工委舉辦的黨支部書(shū)記培訓(xùn)班，組織黨務(wù)干部赴平陽(yáng)瞻仰中共浙江省一大會(huì)址。

弘揚(yáng)黨建文化，抓好黨性培養(yǎng)

組織開(kāi)展“傳承紅色基因、激揚(yáng)時(shí)代精神、展現(xiàn)窗口擔(dān)當(dāng)”、 “抗疫情、促發(fā)展、當(dāng)先鋒”等主題黨日活動(dòng)，各黨支部通過(guò)參觀(guān)紅色基地、上黨課等形式，對(duì)黨員進(jìn)行思想洗禮和政治教育。鼓勵(lì)各黨支部開(kāi)展線(xiàn)上學(xué)習(xí)大討論，為抗擊疫情謀實(shí)招。建立黨員志愿者服務(wù)隊(duì)伍，在疫情防控、醫(yī)院業(yè)務(wù)工作中發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。舉辦慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立99周年 “支部開(kāi)講啦”微黨課比賽，形式新穎活潑，通過(guò)講好一線(xiàn)戰(zhàn)疫故事，樹(shù)立身邊黨員典范，既展現(xiàn)了我院黨員的出眾風(fēng)采，又為全體黨員上一堂堂生動(dòng)的黨課。

推進(jìn)志愿服務(wù)。黨委帶領(lǐng)“超女來(lái)了”醫(yī)療專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)赴西藏嘉黎縣開(kāi)展義診活動(dòng)，聯(lián)合嘉黎縣人民醫(yī)院成立“超女來(lái)了”公益醫(yī)療項(xiàng)目實(shí)踐基地，打造“溫人醫(yī)精神樣板”和“重要窗口”，彰顯雪域高原上的溫州擔(dān)當(dāng)，促進(jìn)當(dāng)?shù)蒯t(yī)療健康水平再上新臺(tái)階。

做好紅色陣地建設(shè)。利用醫(yī)院科室有限的場(chǎng)地資源，開(kāi)辟紅色驛站黨群活動(dòng)室，舉辦咖啡+黨建文化沙龍；打造信河院區(qū)黨建文化庭院，使其成為黨建宣傳，黨員交流，職工活動(dòng)的溫馨場(chǎng)所。

建設(shè)清廉醫(yī)院，推進(jìn)網(wǎng)格化管理

深化清廉醫(yī)院建設(shè)，按照“四責(zé)協(xié)同”要求，制定了責(zé)任清單制度和責(zé)任清單報(bào)告制度，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各職能科室清廉醫(yī)院建設(shè)任務(wù)。建立了廉情分析制度，健全全院廉情信息收集、匯總、分析機(jī)制，進(jìn)一步推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)的制度化、精細(xì)化、規(guī)范化。

網(wǎng)格化監(jiān)督管理全面推進(jìn)，制定了《在全院開(kāi)展網(wǎng)格化監(jiān)督管理的實(shí)施方案（試行）》，并進(jìn)一步細(xì)化制定《二、三級(jí)網(wǎng)格監(jiān)察員工作指引》。更率全市之先，創(chuàng)新性制定了《網(wǎng)格化監(jiān)督管理考核制度》，強(qiáng)化對(duì)監(jiān)察員的督導(dǎo)和激勵(lì)，避免制度在實(shí)施中變形走樣。

堅(jiān)守政治站位，打好新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)

我院是全省首例新冠肺炎確診病例的首發(fā)地，定點(diǎn)集中收治疫情期間普通型孕產(chǎn)婦、新生兒新冠肺炎患者，醫(yī)療支援一線(xiàn)、助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)，為抗擊新型冠狀病毒肺炎疫情提供了不可或缺的醫(yī)療力量。

高度警覺(jué)，打響全省抗疫“第一槍”

在當(dāng)新冠疫情在武漢初見(jiàn)苗頭之時(shí)，我院做出迅速響應(yīng)，通過(guò)院感防控和排查，發(fā)現(xiàn)全省首例新冠肺炎疑似患者。及時(shí)向市衛(wèi)健委等部門(mén)匯報(bào)，對(duì)病人實(shí)施隔離觀(guān)察，迅速展開(kāi)診療規(guī)范和防護(hù)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)了院內(nèi)醫(yī)護(hù)人員的“零感染”，在全市疫情防控前線(xiàn)筑起第一道防線(xiàn)，打響了浙江省抗疫“第一槍”，為全省疫情防控工作贏得了先機(jī)。

科學(xué)布控，全面部署“抗疫”工作

24小時(shí)內(nèi)完成溫州新冠肺炎孕產(chǎn)婦及新生兒定點(diǎn)醫(yī)院布局、10天內(nèi)征用電大并完成信河院區(qū)發(fā)熱門(mén)診的改造升級(jí)，成為溫州唯一一家開(kāi)設(shè)三個(gè)發(fā)熱門(mén)診的醫(yī)院。向全院黨員發(fā)出號(hào)召下沉到一線(xiàn)，成立疫情防控黨員先鋒隊(duì)，調(diào)派17批次醫(yī)務(wù)人員全力開(kāi)展疫情防控和新冠患者收治工作，其中醫(yī)生154人次、護(hù)士405人次，筑牢院內(nèi)戰(zhàn)“疫”堡壘。先后派遣人員機(jī)場(chǎng)采樣16班次、境外輸入隔離點(diǎn)5批次、援京醫(yī)療檢驗(yàn)1人，支援溫州定點(diǎn)醫(yī)院3批次。選派國(guó)家院感專(zhuān)家1名、醫(yī)護(hù)人員2名作為浙江省第一批援鄂醫(yī)療隊(duì)成員前往湖北武漢支援抗疫工作，為疫情防控提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的支持和保障。

線(xiàn)上診療，開(kāi)辟抗疫“第二戰(zhàn)場(chǎng)”

自疫情爆發(fā)以來(lái)，院內(nèi)醫(yī)護(hù)紛紛請(qǐng)戰(zhàn)第一線(xiàn)，為滿(mǎn)足患者就診需求，進(jìn)一步緩解就診壓力，我院開(kāi)通了“互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院”線(xiàn)上診療服務(wù)，開(kāi)辟了“線(xiàn)上抗疫”第二戰(zhàn)場(chǎng)。線(xiàn)上提供免費(fèi)在線(xiàn)咨詢(xún)和復(fù)診服務(wù)，市民可以第一時(shí)間在家通過(guò)微信公眾號(hào)中，足不出戶(hù)看病，方便快捷，簡(jiǎn)單實(shí)用。共計(jì)超過(guò)130位醫(yī)生在線(xiàn)開(kāi)展服務(wù)，接待咨詢(xún)患者1萬(wàn)多人次。

此外，各公益團(tuán)隊(duì)自發(fā)組建線(xiàn)上抗疫隊(duì)伍，把公益項(xiàng)目做到“云端”，重塑了傳統(tǒng)義診方式，“超女來(lái)了”志愿者團(tuán)隊(duì)開(kāi)通海外專(zhuān)場(chǎng)，為海內(nèi)外群眾提供全方位的義診、咨詢(xún)服務(wù)。咨詢(xún)服務(wù)涉及150個(gè)國(guó)家和地區(qū)，志愿者總?cè)藬?shù)135人， 線(xiàn)上醫(yī)療咨詢(xún)?cè)谌嚎側(cè)藬?shù)累計(jì)超過(guò)10000人。醫(yī)院“心友群”醫(yī)療團(tuán)隊(duì)聯(lián)合市僑聯(lián)、羅馬尼亞華僑華人聯(lián)合會(huì)和浙江瑞安同鄉(xiāng)會(huì)，建立了十多個(gè)僑胞關(guān)愛(ài)科普群，為華僑獻(xiàn)上幾十場(chǎng)防疫直播，人數(shù)超過(guò)5000人，緩海外同胞健康問(wèn)詢(xún)的燃眉之急。志愿者團(tuán)隊(duì)事跡在中國(guó)青年志愿者網(wǎng)、人民網(wǎng)、溫州新聞、浙江醫(yī)師網(wǎng)中均被報(bào)道。

精準(zhǔn)施策，全力“復(fù)工復(fù)產(chǎn)”

“疫情防控”和“復(fù)工復(fù)產(chǎn)”兩手一起抓。根據(jù)疫情變化和上級(jí)文件精神實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)調(diào)整我院的防控措施，發(fā)布《進(jìn)一步落實(shí)落細(xì)常態(tài)化疫情防控措施》《秋冬季新冠肺炎疫情防控應(yīng)急預(yù)案(2020版)》《新冠核酸檢測(cè)工作要求》等15個(gè)疫情防控政策制度。5月份、6月份我院連續(xù)發(fā)布8號(hào)、9號(hào)、10號(hào)三個(gè)政策文件，動(dòng)態(tài)調(diào)整后在6月份實(shí)現(xiàn)了我院門(mén)診人次的全面恢復(fù)。

全市首家入口閘機(jī)管理。為進(jìn)一步細(xì)化分級(jí)入口管理，我院在溫州市率先實(shí)現(xiàn)入口的閘機(jī)管理，通過(guò)入口閘機(jī)可實(shí)現(xiàn)實(shí)行關(guān)聯(lián)身份證、掃健康碼、掃臉、監(jiān)測(cè)有無(wú)戴口罩、監(jiān)測(cè)體溫等多個(gè)功能。目前兩院區(qū)共設(shè)3處合計(jì)9個(gè)通道的閘機(jī)出入口。

加強(qiáng)“警醫(yī)郵”便民服務(wù)。截止2月底，全市駕駛證逾期未換證人數(shù)約23000人，僅3月份就有13900多人。為有效減少人員聚集，防止疫情傳播，我院于2月18日順利開(kāi)通遠(yuǎn)程體檢駕駛?cè)说摹熬t(yī)郵”業(yè)務(wù)，進(jìn)一步方便群眾辦理駕管業(yè)務(wù)。高峰時(shí)間，專(zhuān)業(yè)醫(yī)生日均審核300-500人次，全年在線(xiàn)體檢超過(guò)25726人次。

有序完成公務(wù)員錄用、高考學(xué)生體檢等工作。完成公務(wù)員錄用體檢195人，參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)體檢3989人。高考學(xué)生通過(guò)分校、分批、分班、分組的體檢方式，降低人員聚集風(fēng)險(xiǎn)。每半天安排三個(gè)批次進(jìn)站體檢，每批次90-95人，又分10個(gè)小組，每小組8-10人，在28天內(nèi)體檢本級(jí)普通高校學(xué)生總12857人次，全程措施得當(dāng)、井然有序。

常態(tài)化疫情防控之后，助力“復(fù)工復(fù)產(chǎn)”成了醫(yī)院 “三服務(wù)”工作的新內(nèi)容。院黨委成員帶隊(duì)參加了市三返暗訪(fǎng)組，選拔了兩批全省衛(wèi)生系統(tǒng)駐企健康指導(dǎo)員，10位具備良好溝通指導(dǎo)能力的專(zhuān)業(yè)人員下派到各縣市區(qū)指導(dǎo)企業(yè)開(kāi)展防疫。各黨支部利用專(zhuān)業(yè)知識(shí)精心制作返崗、返校抗“疫”指南，幫助企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)學(xué)。

彰顯擔(dān)當(dāng)，快速推進(jìn)城市核酸基地建設(shè)

城市核酸檢測(cè)基地建成。我院在5天內(nèi)確認(rèn)施工圖、預(yù)算，1個(gè)月建成城市核酸檢測(cè)基地?，F(xiàn)已協(xié)同甌海、樂(lè)清、泰順等多個(gè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，完成核酸檢測(cè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員培訓(xùn)70余人，高壓滅菌器培訓(xùn)40余人，并開(kāi)展了大規(guī)模人員分組實(shí)地演練，進(jìn)一步強(qiáng)化了全市新冠病毒核酸檢測(cè)能力建設(shè)

群防群控，全面開(kāi)展核酸檢測(cè)及疫苗接種

職工全員（包括保潔、物業(yè)、實(shí)習(xí)生）完成核酸檢測(cè)和抗體檢查，重點(diǎn)科室一周一測(cè)，非重點(diǎn)崗位每?jī)芍軝z測(cè)一次，確保防控到位。新冠疫苗在知情和自愿的基礎(chǔ)上全面開(kāi)展。全院職工已完成接種2914人，排除不宜接種人群，全院接種率達(dá)到98.3%。

喜獲榮譽(yù)，彰顯衛(wèi)健醫(yī)護(hù)風(fēng)采

感管科科長(zhǎng)吳紅梅榮獲“全國(guó)衛(wèi)生健康系統(tǒng)新冠肺炎疫情防控工作先進(jìn)個(gè)人”、“浙江省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱(chēng)號(hào)，并在北京召開(kāi)的全國(guó)精神文明建設(shè)表彰大會(huì)上，作為“全國(guó)文明家庭”代表上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，受到習(xí)近平總書(shū)記等黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人接見(jiàn)。門(mén)急診黨支部榮獲“浙江省抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào)，婦產(chǎn)科一黨支部、內(nèi)二黨支部、檢驗(yàn)輸血科黨支部榮獲“溫州市抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào)，婦產(chǎn)科一黨支部獲得“溫州市先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號(hào)；李家仁、侯麗珍榮獲“浙江省抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號(hào)，趙錫珍榮獲“溫州市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱(chēng)號(hào)，朱鶯、章曉霜、趙錫珍、黃登、戴虹菲、林玲霞、金穎穎榮獲“溫州市抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號(hào)。

迎戰(zhàn)下行壓力，加快經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)步復(fù)蘇

2020年上半年因新冠肺炎疫情影響，醫(yī)療業(yè)務(wù)量及收入大幅下降，總資產(chǎn)保持去年同期水平，流動(dòng)資產(chǎn)變現(xiàn)能力同比下降，資金周轉(zhuǎn)困難，各項(xiàng)籌資借款還本付息壓力較大，長(zhǎng)期投資資金缺口大，債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有所提升。疫情得到穩(wěn)定和控住后，下半年各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)均得到增長(zhǎng)，發(fā)展呈穩(wěn)步復(fù)蘇的向好趨勢(shì)。

總診療1374923人次，與上年同比下降9.93%。其中門(mén)急診1246329人次，與上年同比下降12.14% ；出院52338人次，與上年同比下降19.66%。

總收入128362.03 萬(wàn)元，同比減少9783.26萬(wàn)元，下降7.08%。其中，醫(yī)療活動(dòng)收入122814.56萬(wàn)元，同比減少11726.25萬(wàn)元，下降8.72%；財(cái)政項(xiàng)目撥款收入3656.71萬(wàn)元，同比增加93.94萬(wàn)元，增長(zhǎng)2.64%。

對(duì)接優(yōu)質(zhì)資源，推動(dòng)醫(yī)教研高質(zhì)量發(fā)展

掛牌上海大學(xué)附屬第三醫(yī)院

根據(jù)《溫州市人民政府與上海大學(xué)戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》，6月6日上午，上海大學(xué)舉行了附屬醫(yī)院授牌儀式。我院順利掛牌為“上海大學(xué)附屬第三醫(yī)院”。7月2日，我院黨委書(shū)記、院長(zhǎng)、分管副院長(zhǎng)等一行9人前往上海大學(xué)，進(jìn)一步對(duì)接合作事宜。7月6日，上海大學(xué)副校長(zhǎng)、醫(yī)學(xué)院黨委書(shū)記等一行7人來(lái)訪(fǎng)我院參觀(guān)指導(dǎo)。10月18日，雙方共同揭牌“上海大學(xué)附屬第三醫(yī)院”。

這是溫州市屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)與上海高校合作的首個(gè)標(biāo)志性項(xiàng)目，更是加快融入長(zhǎng)三角醫(yī)療健康事業(yè)一體化發(fā)展的重要實(shí)踐，助推溫州的醫(yī)療水平接軌上海大都市。我院進(jìn)一步聚焦診療前沿、醫(yī)工結(jié)合和人才培養(yǎng)建設(shè)，與上海大學(xué)積極探索密切合作模式，這也是我院繼2016年建設(shè)“上海名醫(yī)館”以來(lái)，進(jìn)一步接軌上海。本年度，我院10位專(zhuān)家獲得上海大學(xué)碩士研究生導(dǎo)師資格。

學(xué)科及病區(qū)的調(diào)整和開(kāi)放

新設(shè)立健康管理科、生殖遺傳科、呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科（PCCM科）。4月1日開(kāi)設(shè)信河院區(qū)27病區(qū)婦科二；5月22日開(kāi)設(shè)婁橋院區(qū)A17病區(qū)（保健病區(qū)、健康管理科）；5月28日恢復(fù)開(kāi)科B10骨科二；6月24日開(kāi)設(shè)信河院區(qū)13病區(qū)（全科醫(yī)學(xué)科、保健病區(qū)）。7月12日開(kāi)始進(jìn)一步擴(kuò)大周日門(mén)診開(kāi)診范圍，一期開(kāi)設(shè)內(nèi)外婦兒共16個(gè)科室門(mén)診，促進(jìn)學(xué)科發(fā)展，最大程度增加診療服務(wù)能力。

整合資源打造市級(jí)保健基地，促體檢中心轉(zhuǎn)型升級(jí)

我院整合體檢、全科醫(yī)學(xué)、專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)等優(yōu)質(zhì)資源打造市級(jí)保健基地。創(chuàng)新干部保健專(zhuān)項(xiàng)聯(lián)絡(luò)服務(wù)，開(kāi)展多元化健康管理服務(wù)和檢后疑難病例就診服務(wù)。提升改造體檢功能區(qū)域環(huán)境布局、增配高端檢查設(shè)備、加快優(yōu)質(zhì)服務(wù)文化培育、建立大數(shù)據(jù)健康管理模式，加快單項(xiàng)體檢向健康管理轉(zhuǎn)型。

科研管理創(chuàng)下佳績(jī)

根據(jù)全國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)2020年12月份專(zhuān)利授權(quán)情況，我院新增發(fā)明專(zhuān)利5個(gè)、實(shí)用新型專(zhuān)利10個(gè)，專(zhuān)利授權(quán)量排名位居浙江省第一。

全年共新增授權(quán)專(zhuān)利109項(xiàng)，其中發(fā)明專(zhuān)利授權(quán)20項(xiàng)，實(shí)用新型專(zhuān)利授權(quán)89項(xiàng)；通過(guò)初審專(zhuān)利35項(xiàng)。共計(jì)發(fā)表文章296篇，其中以第一作者身份發(fā)表的中文文章共252篇，其中中華系列文章9篇；以第一作者身份發(fā)表SCI文章共44篇。

完成2020年國(guó)家自然科學(xué)基金的申報(bào)工作項(xiàng)目申報(bào)8項(xiàng)、完成國(guó)自然擬結(jié)題1項(xiàng)；浙江省基礎(chǔ)公益研究計(jì)劃申報(bào)20項(xiàng)，3項(xiàng)立項(xiàng)、擬結(jié)題1項(xiàng)；浙江省重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目申請(qǐng)3項(xiàng),2項(xiàng)進(jìn)入答辯環(huán)節(jié)；浙江省自然科學(xué)基金學(xué)術(shù)交流項(xiàng)目申請(qǐng)1項(xiàng)；浙江省醫(yī)藥衛(wèi)生科技計(jì)劃申請(qǐng)19項(xiàng)，其中一項(xiàng)為省部共建項(xiàng)目，進(jìn)入二審答辯，其他項(xiàng)目立項(xiàng)3項(xiàng)、完成結(jié)題6項(xiàng)；浙江省中醫(yī)藥科技項(xiàng)目申請(qǐng)7項(xiàng)；溫州市重大科技創(chuàng)新攻關(guān)項(xiàng)目申報(bào)3項(xiàng), 立項(xiàng)1項(xiàng)、完成重大科技項(xiàng)目實(shí)施情況評(píng)估1項(xiàng)；溫州市基礎(chǔ)性科研項(xiàng)目申請(qǐng)項(xiàng)目135項(xiàng)，立項(xiàng)99項(xiàng)、完成結(jié)題驗(yàn)收46項(xiàng)、擬驗(yàn)收20余項(xiàng)。

科研中心實(shí)驗(yàn)室基本建設(shè)完成，已完成實(shí)驗(yàn)室驗(yàn)收相關(guān)數(shù)據(jù)采集并投入使用。溫州市婦產(chǎn)科重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室已完成建設(shè)工作，并于2021年1月13日完成驗(yàn)收工作。

加快專(zhuān)科發(fā)展，學(xué)科成就碩果累累

我院推動(dòng)浙江流產(chǎn)后關(guān)愛(ài)（PAC）聯(lián)盟成立，為主席單位，優(yōu)質(zhì)服務(wù)建設(shè)在全市11家聯(lián)盟醫(yī)院中起到示范作用；榮獲“中國(guó)兒童生長(zhǎng)發(fā)育健康科普示范基地”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，被確定為殘疾兒童省級(jí)定點(diǎn)康復(fù)機(jī)構(gòu)；成為“國(guó)家結(jié)直腸癌篩查基地”、“國(guó)家消化道早癌防治中心聯(lián)盟成員單位”；獲得“CDQI國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化房顫中心示范中心”稱(chēng)號(hào)；成為溫州市干部保健指定健康管理基地，創(chuàng)新開(kāi)展保健專(zhuān)項(xiàng)聯(lián)絡(luò)試點(diǎn)工作；浙南肝膽胰診治中心落戶(hù)，肝癌多學(xué)科會(huì)診團(tuán)隊(duì)突破手術(shù)年齡禁區(qū)，完成全市首例90歲高齡左半肝切除手術(shù)；眩暈診治中心成立，引進(jìn)目前最先進(jìn)的眩暈治療儀；普外科在全國(guó)1633家重點(diǎn)醫(yī)院學(xué)科中脫穎而出，入圍中國(guó)醫(yī)院科技量值（STEM）百?gòu)?qiáng)榜單；“心血管病高危人群早期篩查與綜合干預(yù)”項(xiàng)目被國(guó)家項(xiàng)目辦授予“2019年度先進(jìn)單位”榮譽(yù)。

聚焦人才工作，加快現(xiàn)代臨床研究型醫(yī)院轉(zhuǎn)型

院黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于人才工作系列重要講話(huà)精神，堅(jiān)決扛起人才工作第一責(zé)任人的職責(zé)，堅(jiān)持黨管人才原則，實(shí)施醫(yī)院人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，建立健全人才招引和培養(yǎng)機(jī)制，統(tǒng)籌推進(jìn)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，為人才施展才華提供廣闊平臺(tái)。

實(shí)施人才“雙培養(yǎng)”，打造黨建新引擎

深入實(shí)施“紅色領(lǐng)航、厚德精醫(yī)”行動(dòng)，打造“黨建帶頭人、學(xué)科帶頭人”培育工程，實(shí)施黨建人才和業(yè)務(wù)骨干“雙培養(yǎng)”。推送新任黨支部書(shū)記、副書(shū)記參加市直工委舉辦的黨支部書(shū)記培訓(xùn)班18人，吸納高知群體入黨，切實(shí)有效打造出了一支“業(yè)務(wù)精湛、高效務(wù)實(shí)、忠誠(chéng)干凈、擔(dān)當(dāng)有為”的醫(yī)務(wù)及管理隊(duì)伍。

加強(qiáng)高層次人才招引，提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力軟實(shí)力

我院依托省、市人才項(xiàng)目，在高層次人才引育上持續(xù)發(fā)力，加大醫(yī)院引才政策，出臺(tái)了高層次人才引進(jìn)方案及實(shí)施細(xì)則。制定引進(jìn)制度，以適應(yīng)當(dāng)前及未來(lái)與上海大學(xué)合作過(guò)程的人才交流活動(dòng)。2020年，我院柔性引進(jìn)科研人員2名，續(xù)簽柔性人才2名，完成與中國(guó)科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程研究所合作申報(bào)的課題累計(jì)科研經(jīng)費(fèi)達(dá)到600多萬(wàn)。

創(chuàng)新育才用才管理模式，助推醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展

推動(dòng)醫(yī)院人才可持續(xù)發(fā)展，建立完善醫(yī)院人才培養(yǎng)機(jī)制，制定出臺(tái)了符合醫(yī)院發(fā)展實(shí)際的人才培養(yǎng)與開(kāi)發(fā)計(jì)劃，合理地挖掘、開(kāi)發(fā)、培養(yǎng)醫(yī)院骨干人員和后備人才隊(duì)伍，建立醫(yī)院人才梯隊(duì)，為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供智力資本支持。

一是“三鷹251人才工程”取得成效。“三鷹251人才工程”范圍涵蓋完成規(guī)范化培訓(xùn)的臨床和醫(yī)技人員，現(xiàn)已建成了一支以20名領(lǐng)頭鷹、50名雄鷹、100名雛鷹為梯隊(duì)的“三鷹人才”隊(duì)伍。2020年“三鷹”人才合計(jì)發(fā)表中華系列論文25篇，SCI論文13篇，新增授權(quán)專(zhuān)利13項(xiàng)，使用新型專(zhuān)利66項(xiàng)。

二是遴選和培養(yǎng)一批后備學(xué)科帶頭人。院內(nèi)公開(kāi)選拔學(xué)科帶頭人，后備學(xué)科帶頭人培養(yǎng)周期為三年并給予大力支持。2020年后備學(xué)科帶頭人合計(jì)發(fā)表SCI論文3篇，中文期刊論文8篇，新增發(fā)明專(zhuān)利7項(xiàng)，實(shí)用新型8 項(xiàng)，市級(jí)及以上課題立項(xiàng)2項(xiàng)。

三是加快內(nèi)部人才培養(yǎng)孵化。2020年度晉升高級(jí)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員共46人，其中正高11人，副高35人。鼓勵(lì)在職人員學(xué)歷進(jìn)修，8人取得博士學(xué)位，4人新入學(xué)就讀博士學(xué)位。此外，博士培養(yǎng)和PI引進(jìn)工作掛鉤拓寬人才內(nèi)培路徑。

四是注重德才兼?zhèn)溥x人用人。院黨委在中層干部選拔任用管理辦法中，放寬了對(duì)博士、正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員選拔的年齡要求，給予優(yōu)秀人才提拔重用和發(fā)展空間。2020年選拔中層干部16名，其中博士1名，正高3名。

鼓勵(lì)人才項(xiàng)目申報(bào)，加大人才激勵(lì)

鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干參加省市人才工程評(píng)選。加大各類(lèi)、各層次人才評(píng)選激勵(lì)力度。今年，在上海大學(xué)碩導(dǎo)遴選中我院順利入選上海大學(xué)碩導(dǎo)10位；成功申報(bào)入選“省衛(wèi)生高層次人才培養(yǎng)對(duì)象”2名，溫州市“高層次人才特殊支持計(jì)劃”溫州名醫(yī)1名，科技創(chuàng)新青年拔尖人才1名，浙江省衛(wèi)生創(chuàng)新人才2名，醫(yī)壇新秀3名。

聚焦服務(wù)提升，切實(shí)做好質(zhì)量管理

三甲復(fù)評(píng)有序整改

2020年7月7日，在浙江省三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核工作會(huì)議上進(jìn)行了第四周期綜合醫(yī)院等級(jí)評(píng)審三甲醫(yī)院（首批）證書(shū)頒發(fā)儀式，我院成為溫州地區(qū)首家通過(guò)本輪三甲復(fù)評(píng)的醫(yī)院。根據(jù)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審反饋，收集羅列醫(yī)療、管理、藥事、檢驗(yàn)、護(hù)理等檢查組整改條目105項(xiàng)，現(xiàn)已落實(shí)整改59項(xiàng)，其余各項(xiàng)也已正有序整改中。

藥事指標(biāo)雙下降

藥比、抗菌藥物使用強(qiáng)度，兩項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)數(shù)據(jù)取得雙下降。通過(guò)優(yōu)化“發(fā)藥程序”、加強(qiáng)“處方點(diǎn)評(píng)”和制定獎(jiǎng)懲制度等手段，藥比持續(xù)下降至28.31％，為三年來(lái)最低。啟動(dòng)抗菌藥物專(zhuān)項(xiàng)整治年活動(dòng)，DDD值持續(xù)下降接近管控目標(biāo)值。

數(shù)字化智慧醫(yī)療

實(shí)現(xiàn)全面無(wú)紙化醫(yī)院，線(xiàn)上診療的處方藥品可配送到家。市民可以在線(xiàn)上申請(qǐng)，經(jīng)專(zhuān)科醫(yī)生審核后開(kāi)具處方，再由快遞送藥上門(mén)。此舉豐富了互聯(lián)網(wǎng)就醫(yī)內(nèi)涵，打造了就醫(yī)閉環(huán)，做到全流程服務(wù)，配送藥品金額已超過(guò)50萬(wàn)元。

推進(jìn)5G人臉感知大廳建設(shè)。在全面刷臉就醫(yī)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推進(jìn)人臉識(shí)別建設(shè)，在醫(yī)院主要通道部署人臉識(shí)別攝像頭，通過(guò)槍機(jī)+終端自動(dòng)抓取人臉，通過(guò)衛(wèi)生專(zhuān)網(wǎng)與大數(shù)據(jù)中心圖像庫(kù)進(jìn)行對(duì)比，識(shí)別患者身份?，F(xiàn)已經(jīng)完成一期建設(shè)，完成了應(yīng)用服務(wù)器環(huán)境安裝、槍機(jī)安裝及調(diào)試、人臉?lè)?wù)器監(jiān)聽(tīng)服務(wù)裝置安裝，實(shí)現(xiàn)了自助機(jī)、公眾號(hào)、人臉采集APP的成功對(duì)接。

開(kāi)發(fā)GCP減免系統(tǒng)。過(guò)去患者參與臨床藥物試驗(yàn)項(xiàng)目，獲得免費(fèi)醫(yī)療需要前往財(cái)務(wù)、藥劑等科室進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)，現(xiàn)對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行了開(kāi)發(fā)，費(fèi)用管理形成串聯(lián)，患者無(wú)需奔走，做到“最多跑一次”。

護(hù)理工作

我院新設(shè)立了專(zhuān)科護(hù)理管理委員會(huì)與護(hù)理科研創(chuàng)新管理委員會(huì)，開(kāi)展了亞專(zhuān)科護(hù)理8項(xiàng)，護(hù)理新技術(shù)、新項(xiàng)目11項(xiàng)；優(yōu)化與改革院級(jí)護(hù)理流程42項(xiàng)；制定及修訂護(hù)理制度3項(xiàng)、護(hù)理表單43項(xiàng)；建立33項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量敏感指標(biāo)，其中全院各護(hù)理單元通用指標(biāo)12項(xiàng)，各專(zhuān)科指標(biāo)21項(xiàng)，并確定各指標(biāo)目標(biāo)值、采集方法及計(jì)算公式，進(jìn)一步推動(dòng)護(hù)理學(xué)科發(fā)展。

護(hù)理部榮獲2020年度中國(guó)醫(yī)院“人文品牌團(tuán)隊(duì)”稱(chēng)號(hào)；護(hù)理案例《提高POCT血糖質(zhì)量管理合格率》等2項(xiàng)榮獲“2020年度全國(guó)醫(yī)療質(zhì)量管理最佳實(shí)踐案例分享大會(huì)”第二名；作品《愛(ài)在行走-延伸護(hù)理》榮獲2020年度中國(guó)醫(yī)院“人文創(chuàng)新案例”獎(jiǎng)；《做好出生第一步，走好人生健康路》科普視頻榮獲2020年浙江省護(hù)理學(xué)會(huì)科普微視頻比賽一等獎(jiǎng)。李芳芳（信河分娩室）、吳曉珍（A16）、吳瓶瓶（七病區(qū)）榮獲衢州職業(yè)技術(shù)學(xué)院“優(yōu)秀帶教老師”；池曼曼（信河手術(shù)室）榮獲金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院“優(yōu)秀帶教老師”。

醫(yī)聯(lián)體建設(shè)

我院醫(yī)聯(lián)體協(xié)作的醫(yī)療單位71家，今年新增了海城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、蒼南縣婦幼保健院。目前，我院托管單位2家，醫(yī)聯(lián)體核心單位12家，協(xié)作單位57家。此外，我院與甌海區(qū)醫(yī)聯(lián)體建設(shè)發(fā)展促進(jìn)中心簽訂醫(yī)聯(lián)體合作協(xié)議，深化甌海區(qū)13家協(xié)作單位與我院的結(jié)對(duì)合作，進(jìn)一步提高基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的整體服務(wù)能力，發(fā)揮“根據(jù)地”優(yōu)勢(shì)，形成有效的緊密支撐。

2020年，共有62位專(zhuān)家下派，支援基層醫(yī)院24家，協(xié)助開(kāi)展45個(gè)專(zhuān)家門(mén)診、7個(gè)醫(yī)技檢查項(xiàng)目，2個(gè)康復(fù)治療項(xiàng)目。開(kāi)展形式多樣的基層教育培訓(xùn)，健康知識(shí)科普教育22次、醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)講座舉辦16次。

上轉(zhuǎn)：信息化轉(zhuǎn)診有效4742例，手工轉(zhuǎn)診23例。 據(jù)我院醫(yī)聯(lián)體轉(zhuǎn)診平臺(tái)統(tǒng)計(jì)，基層協(xié)作單位上轉(zhuǎn)至我院有效轉(zhuǎn)診415人。其中門(mén)急診154例，轉(zhuǎn)診入院56例，檢驗(yàn)檢查206例。據(jù)市級(jí)平臺(tái)統(tǒng)計(jì)，有效轉(zhuǎn)診總數(shù)4327例，門(mén)急診轉(zhuǎn)診2322例，住院23例，檢查檢驗(yàn)1982例。

下轉(zhuǎn)：下轉(zhuǎn)慢性病人資料共21534例，其中醫(yī)聯(lián)體平臺(tái)下轉(zhuǎn)出院患者9037例，市級(jí)平臺(tái)下轉(zhuǎn)3254例，手工下轉(zhuǎn)9243例。

傳遞社會(huì)力量，建設(shè)人文醫(yī)院

文明單位

我院被溫州市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)評(píng)為第十八批溫州市文明單位。我院在鞏固文明單位創(chuàng)建成果基礎(chǔ)上，加強(qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè)，全面提升全體干部職工思想道德素質(zhì)，以提高單位文明程度和干部職工文明素養(yǎng)為重點(diǎn)，打造文明和諧的醫(yī)療環(huán)境，推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展再上新臺(tái)階，全面提升文明單位創(chuàng)建水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

“擁軍優(yōu)屬、擁政愛(ài)民共建示范”單位

我院喜獲溫州市第一批“擁軍優(yōu)屬、擁政愛(ài)民共建示范單位”。雙擁工作是加強(qiáng)軍民團(tuán)結(jié)的根本大計(jì)，對(duì)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，加強(qiáng)國(guó)防建設(shè)，具有舉足輕重的作用。我院長(zhǎng)期以來(lái)高度重視雙擁工作，積極為官兵及軍屬提供義診、宣講、定制軍屬卡、開(kāi)設(shè)綠色通道等便捷、貼心的診療服務(wù)。

公益社會(huì)服務(wù)

組織機(jī)構(gòu)完善。團(tuán)委下設(shè)“志工部”，改造升級(jí)幸福志愿站，完善志愿服務(wù)組織建設(shè)。我院成為溫州市青年志愿者協(xié)會(huì)理事單位，院志愿服務(wù)大隊(duì)在甌海區(qū)青年志愿者協(xié)會(huì)第三屆第一次全員大會(huì)上成為其理事會(huì)員。

品牌建設(shè)突出。“超女來(lái)了”項(xiàng)目榮獲第五屆中國(guó)青年志愿服務(wù)項(xiàng)目大賽金獎(jiǎng)，為溫州市、縣兩級(jí)首家及唯一一家，一年來(lái)囊括了3金、1銀、2個(gè)“最美”的佳績(jī)。檢驗(yàn)科“檢愛(ài)行動(dòng)”團(tuán)隊(duì)榮獲鹿城青年志愿者服務(wù)社區(qū)公益創(chuàng)投大賽一等獎(jiǎng)，成功登陸騰訊公益平臺(tái)。

助力“2022亞運(yùn)會(huì)”。我院聯(lián)合溫州市總工會(huì)勞模工匠服務(wù)隊(duì)、甌海區(qū)總工會(huì)為中建科工集團(tuán)甌海奧體龍舟運(yùn)動(dòng)中心PPP項(xiàng)目，定期持續(xù)開(kāi)展送醫(yī)、送藥、送檢，健康講座、就醫(yī)綠色通道等健康服務(wù)。

幫扶援助

我院心血管內(nèi)科副主任醫(yī)師夏劍嵐和檢驗(yàn)科副主任技師方深慧作為援中非醫(yī)療隊(duì)隊(duì)員，接受中非共和國(guó)總統(tǒng)接見(jiàn)，并被授予“軍官”授勛。急診醫(yī)學(xué)科副主任醫(yī)師許智利援藏工作突出，被授予“2019年度嘉黎縣衛(wèi)生健康工作先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；護(hù)理部副主任護(hù)師黃志紅被貴州省赤水市人民醫(yī)院評(píng)為“優(yōu)秀幫扶專(zhuān)家”。

宣傳工作

2020年，我院稿件被市級(jí)媒體錄用稿件168篇（指標(biāo)80篇）；省級(jí)媒體14篇（7篇）；國(guó)家級(jí)媒體6篇（3篇）。除此之外，被《健康浙江》雜志錄用1篇，健康浙江微信錄用3篇，被市衛(wèi)健委網(wǎng)站錄用8篇，健康溫州微信錄用56篇，較好的完成了考核指標(biāo)。

我院開(kāi)展典型人物和先進(jìn)事跡報(bào)道56次（指標(biāo)4次），開(kāi)展典型工作經(jīng)驗(yàn)宣傳57次（指標(biāo)2次），《溫州“超女”攀上“世界屋脊”——雪域高原上的一場(chǎng)特殊義診》《溫嘉兩地情：浙江援藏醫(yī)生與藏族父女的故事》文章被國(guó)家級(jí)媒體人民日?qǐng)?bào)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等進(jìn)行了報(bào)道，《支援武漢！今天，溫人醫(yī)最美“逆行者”已到達(dá)武漢！》經(jīng)官微發(fā)布后閱讀量超過(guò)2萬(wàn)人次。

醫(yī)院微信公眾號(hào)累計(jì)關(guān)注人數(shù)達(dá)34萬(wàn)以上，微信發(fā)布文章單篇閱讀量達(dá)7000以上共有59篇，多次上榜溫州市微信公眾號(hào)“清朗”指數(shù)排行榜。

此外，2020年我院還開(kāi)通了“溫州市人民醫(yī)院”抖音官方賬號(hào)和微信官方視頻號(hào)，緊跟時(shí)代潮流，利用群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的視頻方式進(jìn)行科普宣傳，發(fā)布科普視頻作品49個(gè)。

“十四五”時(shí)期的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)

“十四五”時(shí)期，我們將踏上醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)的新征程。根據(jù)《“健康中國(guó)2030”規(guī)劃綱要》《溫州市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急管理“十四五”規(guī)劃（征求意見(jiàn)稿）》等文件精神，我院編制了《溫州市人民醫(yī)院 溫州市婦女兒童醫(yī)院“十四五”發(fā)展規(guī)劃（草案）》，將提請(qǐng)大會(huì)審議。

今后五年，是我院現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵五年。在這五年中，要加快推進(jìn)管理體制建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、人才建設(shè)、科研建設(shè)、信息建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，努力打造現(xiàn)代 臨床研究型醫(yī)院，達(dá)到“市級(jí)領(lǐng)先、省內(nèi)爭(zhēng)先”水平，全力打造一批具有市級(jí)衛(wèi)健系統(tǒng)“重要窗口”辨識(shí)度的標(biāo)志性成果，為2035年建成浙江名院打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?？傮w目標(biāo)是：

以建設(shè)現(xiàn)代臨床研究型醫(yī)院為目標(biāo)，積極參與醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、助力推進(jìn)公立醫(yī)院改革，全面加強(qiáng)醫(yī)院黨的建設(shè)、清廉醫(yī)院建設(shè)，實(shí)現(xiàn)從規(guī)模發(fā)展向以?xún)?nèi)涵建設(shè)為重點(diǎn)轉(zhuǎn)變，從重視內(nèi)部醫(yī)療資源有效調(diào)配向內(nèi)延外聯(lián)結(jié)合、充分利用外部高端資源發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變,從粗放式經(jīng)營(yíng)模式向全面精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步深化綜合學(xué)科診療服務(wù)能力提升、深化特色鮮明的婦幼學(xué)科建設(shè)、深化人才建設(shè)、深化科研平臺(tái)建設(shè)，聚焦把握好疾病譜、老年化與健康產(chǎn)業(yè)、智能技術(shù)、區(qū)域地位、醫(yī)改基本制度等方面與醫(yī)院高質(zhì)量建設(shè)的動(dòng)態(tài)發(fā)展。

打造“3+1” 醫(yī)院建設(shè)模式，即綜合型醫(yī)院、婦幼保健院、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院深度融合的集醫(yī)、教、研、預(yù)防保健、健康管理于一體的現(xiàn)代智慧型城市醫(yī)療綜合體。完善學(xué)科分層建設(shè)規(guī)劃，在6個(gè)重點(diǎn)學(xué)科基礎(chǔ)上，發(fā)展打造成12個(gè)臨床研究型學(xué)科。建設(shè)舒適醫(yī)療中心、早癌篩查與干預(yù)中心、精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)中心、科研中心、智能診斷中心、康復(fù)醫(yī)學(xué)中心等6個(gè)臨床與科研平臺(tái)。重視健康管理，整合醫(yī)院綜合資源，提升溫州市體檢中心服務(wù)，加快職業(yè)病體檢與診斷中心、健康管理中心、干部保健基地、母嬰康養(yǎng)基地等建設(shè)。重視慢病、專(zhuān)病管理，建立糖尿病、高血壓、血友病、帕金森、冠心病等重要慢病、專(zhuān)病規(guī)范管理模式，建立溫州市慢病管理中心，創(chuàng)新醫(yī)聯(lián)體下的慢病管理機(jī)制。對(duì)接優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源，以老年醫(yī)學(xué)研究中心、智能醫(yī)學(xué)研究院、上海名醫(yī)館建設(shè)為紐帶，密切上海長(zhǎng)三角合作；制定“282+X人才計(jì)劃”及“55332”人才培養(yǎng)目標(biāo)，突出高層次人才培養(yǎng)，出臺(tái)完善臨床研究型人才培養(yǎng)機(jī)制，加快現(xiàn)代化臨床研究型醫(yī)院建設(shè)。

全力以赴做好“十四五”開(kāi)局工作

2021年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年，是“十四五”開(kāi)局之年。我們必須聚焦聚力高質(zhì)量發(fā)展、競(jìng)爭(zhēng)力提升、現(xiàn)代化先行，圍繞“十四五”規(guī)劃部署要求，以起跑即沖刺，開(kāi)戰(zhàn)即決戰(zhàn)的昂揚(yáng)姿態(tài)，邁好第一步，跑出加速度，趕出高質(zhì)量，展現(xiàn)新氣象，謀好篇，開(kāi)好局。

貫徹一個(gè)規(guī)劃，一張藍(lán)圖繪到底

高水平貫徹落實(shí)“十四五規(guī)劃”，結(jié)合醫(yī)院改革與發(fā)展的重點(diǎn)工作和任務(wù)，深化新時(shí)代衛(wèi)生健康工作的正確認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持“浙江名院”建設(shè)，打造員工滿(mǎn)意、百姓信賴(lài)的現(xiàn)代臨床研究型醫(yī)院。

利用兩個(gè)抓手，夯實(shí)改革基礎(chǔ)

黨建引領(lǐng)和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)雙管齊下，在思想組織和業(yè)務(wù)服務(wù)上實(shí)現(xiàn)做深做實(shí)，有力推進(jìn)醫(yī)改工作和健康溫州建設(shè)。在建黨一百年之際，總結(jié)、推廣抓黨建、促發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)和做法，加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)和醫(yī)院文化建設(shè)；進(jìn)一步對(duì)接上海大學(xué)優(yōu)質(zhì)資源，以創(chuàng)新發(fā)展提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，建設(shè)現(xiàn)代臨床研究型醫(yī)院。

聚焦三大任務(wù)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展

全面提升綜合學(xué)科診療服務(wù)能力

堅(jiān)持以重中之重學(xué)科建設(shè)為引領(lǐng)，全面提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。一是強(qiáng)化心腦血管疾病診治能力，進(jìn)一步推進(jìn)高級(jí)卒中中心建設(shè)，進(jìn)一步完善胸痛病人診治流程縮短門(mén)球時(shí)間，打造胸痛中心示范中心。二是推進(jìn)精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)中心業(yè)務(wù)開(kāi)展，重點(diǎn)開(kāi)展結(jié)石基因、藥物基因及腫瘤基因等疾病基因檢測(cè)和靶向藥物治療。三是開(kāi)設(shè)慢病管理門(mén)診，實(shí)現(xiàn)診療一體化。四是整合消化內(nèi)鏡技術(shù)、CTC(循環(huán)腫瘤細(xì)胞檢測(cè)技術(shù)-液體活檢)以及超聲介入等技術(shù)資源，建設(shè)早癌篩查與干預(yù)中心，提升早癌診治能力。五是打造創(chuàng)傷救治體系。六是推進(jìn)浙南肝膽胰診治中心、國(guó)家早期肝癌篩查中心（溫州分中心）建設(shè)。七是加強(qiáng)泌尿系結(jié)石診療中心建設(shè)。八是開(kāi)設(shè)老年醫(yī)學(xué)科。九是持續(xù)推進(jìn)MDT創(chuàng)新管理，拓展MDT領(lǐng)域。十是推進(jìn)城市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)。

深化健全特色鮮明的婦幼學(xué)科建設(shè)

增大婦幼品牌建設(shè)、人才培養(yǎng)、科研投入力度，優(yōu)化高危孕產(chǎn)婦和新生兒救治流程，加快推進(jìn)婦幼臨床研究型學(xué)科建設(shè)。運(yùn)用新生兒篩查、產(chǎn)前篩查等技術(shù)紐帶，進(jìn)一步推進(jìn)婦幼聯(lián)盟建設(shè)。拓展婦幼保健工作范疇與智能化，增設(shè)婦?？坪腿橄籴t(yī)學(xué)科。啟動(dòng)?jì)D女兒童感染診治中心建設(shè)，繼續(xù)突顯我院在溫州市婦女兒童工作中的責(zé)任擔(dān)當(dāng)與標(biāo)桿作用。

強(qiáng)化科研平臺(tái)建設(shè)與人才培養(yǎng)

加大校院合作力度，建設(shè)上海大學(xué)智能醫(yī)學(xué)研究院（溫州）、老年醫(yī)學(xué)研究中心；加快科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，計(jì)劃推廣精品成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目2-3個(gè)。推行校院合作科研PI團(tuán)隊(duì)模式。

依托“282+X人才計(jì)劃”、上海大學(xué)院校合作、名醫(yī)館等優(yōu)質(zhì)平臺(tái)，推進(jìn)博士培養(yǎng)計(jì)劃，出臺(tái)完善臨床研究型人才培養(yǎng)機(jī)制。

推進(jìn)四大重點(diǎn)工作，做好精細(xì)化管理

公立醫(yī)院績(jī)效考核工作

以目標(biāo)為導(dǎo)向，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，優(yōu)化關(guān)鍵指標(biāo)，DDDs值控制在40以?xún)?nèi)，日間手術(shù)比例20%以上，四級(jí)手術(shù)量提升20%以上。

健康管理提檔升級(jí)工作

融合溫州市體檢中心、婁橋院區(qū)體檢中心以及全科醫(yī)學(xué)科多部門(mén)資源，打通瓶頸，建設(shè)具備檢前、檢中、檢后全方位管理功能的健康管理中心。進(jìn)一步提升溫州市職業(yè)病體檢與診斷中心，打造浙南職業(yè)病體檢示范機(jī)構(gòu)。

績(jī)效改革與成本管理工作

推行新績(jī)效方案改革，進(jìn)一步發(fā)揮醫(yī)院分配激勵(lì)作用，充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性；引入新的成本核算方法，提高醫(yī)院精細(xì)化運(yùn)營(yíng)水平。

推進(jìn)數(shù)字化醫(yī)院、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院建設(shè)

打造數(shù)字化醫(yī)院。建設(shè)一體化電子病歷，構(gòu)建醫(yī)院運(yùn)營(yíng)、臨床、物聯(lián)網(wǎng)三大中心，實(shí)現(xiàn)信息平臺(tái)一體化，醫(yī)療數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和設(shè)備數(shù)據(jù)可視化，管理系統(tǒng)移動(dòng)化，確保通過(guò)國(guó)家電子病歷五級(jí)評(píng)定。打造互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院。建設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”，進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)院就醫(yī)流程和就醫(yī)體驗(yàn)，初步實(shí)現(xiàn)疾病咨詢(xún)、慢性復(fù)診、處方配送、居家護(hù)理和檢后健康管理一體化，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)醫(yī)生、患者健康管理社交化。

同志們，今年是奠定未來(lái)五年乃至更長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵一年，只有在這一年抓住先機(jī)，下好“先手棋”，打好“主動(dòng)仗”，今后的發(fā)展才能一步領(lǐng)先、步步領(lǐng)先。每一個(gè)有事業(yè)心的干部職工干部要拿出“趕早”的心態(tài)、“沖刺”的姿態(tài)、“趕考”的狀態(tài)，發(fā)揚(yáng)為民服務(wù)“孺子?！?、創(chuàng)新發(fā)展“拓荒?！薄⑵D苦奮斗“老黃?！钡木瘛?jiān)持疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩手抓、兩手都要硬，兩戰(zhàn)都要贏，深化“名院”建設(shè)，打造員工滿(mǎn)意、百姓信賴(lài)的現(xiàn)代臨床研究型醫(yī)院，奮勇?tīng)?zhēng)先、趕超跨越，乘勢(shì)而進(jìn)，開(kāi)創(chuàng)醫(yī)院發(fā)展精彩新局面

不用揚(yáng)鞭自?shī)^蹄，春來(lái)奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。各位代表，一幅偉大的藍(lán)圖已經(jīng)鋪開(kāi)，我們的前景是廣闊的，形勢(shì)是良好的，但我們面對(duì)的任務(wù)是艱巨的。我們更要因勢(shì)而上，借著新時(shí)代的浩蕩東風(fēng)，加滿(mǎn)油、把穩(wěn)舵、鼓足勁，讓承載著偉大夢(mèng)想的溫州市人民醫(yī)院、溫州市婦女兒童醫(yī)院的巨輪，繼續(xù)劈波斬浪、揚(yáng)帆遠(yuǎn)航，勝利駛向充滿(mǎn)希望的明天！